Lezing over Cultuur & Veiligheid
Pesten op de werkvloer: De stille groepsdruk
Hoe ontstaat een onveilige cultuur? Daniel Seesink bespreekt de mechanismen van groepsdruk en uitsluiting vanuit een gedragsbiologisch perspectief en geeft handvatten voor een sociaal veilige werkomgeving.
Over deze lezing
Voor wie is deze lezing geschikt?
Andere lezingen van Daniel
Apenleiderschap: Wat we van primaten kunnen leren
Waarom vertonen we op kantoor vaak hetzelfde gedrag als chimpansees of gorilla's? Daniel Seesink neemt …
Lees meer
Met Gedrag aan de Slag: De impact van de Leider
Hoe beïnvloedt jouw gedrag de betrokkenheid van je medewerkers? Daniel Seesink brengt je in contact met de …
Lees meer
Samenwerken: Vertrouwen als Biologisch Fundament
Waarom vertrouwen we de ene collega wel en de andere niet? Daniel Seesink ontleedt het biologische fundamen…
Lees meer
Apenstreken op de werkvloer: Gedrag dat verbindt of verdeelt
Waarom vertonen we soms "apenstreken" op het werk? Daniel Seesink legt uit hoe ons biologische erfgoed onze…
Lees meerBoek Daniel Seesink voor jouw event
Wil je meer informatie of direct een vrijblijvende offerte aanvragen? Neem contact met ons op, we denken graag met je mee.