Inzicht in de wereld van de verschillende generaties op de werkvloer. Hoe kunnen we elkaar versterken, de verbinding aangaan en de generatiekloof dichten?

Inzicht in de jongste generaties op de werkvloer. Wie zijn ze, wat is hun kracht en hun valkuil? Wat drijft hen en wat hebben ze nodig van organisaties om te kunnen excelleren?

Leiding geven aan generaties. Hoe ga je als manager om met de verschillende talenten, behoeften van de generaties en hoe zorg je voor een goede gemixte onderling samenwerking?

Wat is een generatiestrategie, waarom en hoe ontwikkel je dat? En hoe pas je vervolgens generatie management toe om een optimale en inclusieve generatiemix te hebben?

Het benutten van diversiteit van generaties op de werkvloer en manieren waarop je alle generaties op de werkvloer kunt versterken en verbinden teneinde het vergroten van innovativiteit en wendbaarheid te vergroten.

Leer elkaar en elkaars generatie kennen tijdens een dynamische Generatie Proeverij. Wij maken deelnemers bekend met de verschillende generaties op de werkvloer en hoe zij elkaars kwaliteiten kunnen benutten. Wij verbinden generaties om zo bruggen te slaan teneinde meer begrip en synergetische samenwerking tot stand te brengen.

Hoe blij je als mens toekomstbestendig? Welke skills zijn belangrijk en relevant en hoe kan je deze ontwikkelen.

Hoe ziet het leiderschap van de toekomst eruit, wat is belangrijk voor welke generatie, wat is belangrijk voor alle generaties en hoe managen we generatie diversiteit? 

Samen in een pressure-cooker creatieve ideeën bedenken om inspiratie op te doen en antwoorden te genereren voor organisatie brede vraagstukken.

Energiemanagement, jobcraften, organisatiesensitiviteit speciaal voor jong.